从人类发展过程中，我们可以体会到是活在男权社会中的，在我们心中，无论男女也都默契的配合着这种微妙的平衡关系。由于生理原因，男性在以体力劳动为主导的社会分工中，有着天然的优势；而女性则会被或多或少的“物化”，传宗接代和相夫教子是女性赖以生存的保障。即便社会发展成现在这个阶段，脑力劳动早已取代体力劳动成为现代人安身立命的手段了，但是受到固有观念的影响，女性在职场上的地位，依然处在极不平衡的状态。

     随着时代的进步和发展，职场中的女性应努力追求实现自我人生价值与社会价值的双重统一，不仅要扮演好家庭的角色还要承担作为社会特定角色应尽的义务。尤其是在现如今竞争如此激烈的社会环境中，职场女性更应努力提高自身的内在素质，提高自身对来自社会各方面压力的承受能力。已经是二十一世纪的今天，许许多多的女性发挥着男性不可替代的作用。所以，职场女性已经成了现今社会生活中一道亮丽而不可或缺的风景线。 然而，工作中错综复杂的关系，社会形形色色的诱惑，为事业拼搏的越来越多女性也时常面临各种问题。所以女性在职场中要时时刻刻做好自我管理。

职场女性自我管理的意义 

     面对来自家庭与社会职位的双重压力，职场女性做好自我管理和职业规划是十分重要的。只有做好自我管理，职场女性才能对其自身的素质、能力有一个清晰的定位与认识，明确自身的价值观与追求，从而找到家庭与社会职位两者之间的平衡点。 

     一、通过自我管理，实现个人价值

     职场女性在自我管理方面，除了技能的提升，对自身的形象和行为的管理也是特别重要的。职场女性作为公司的形象代表，本身在社交和谈判上具有一定的先天性的优势。所以在女性的形象管理方面，企业可以要求女员工在日常工作中根据工作需求和工作性质来规范或者统一着装要求，对仪容仪表，各项礼仪可以定期地开展培训。女职工在形象上的自我管理也特别重要，得体的着装与妆容、恰当的举止与言谈，这都是女性员工提升自我价值的关键所在。在一定程度上而言，女性职工在提升自身形象的同时也会促进提升企业的形象。

     二、通过自我管理，提升企业价值

     一方面，女性员工通过自我管理有利于促进企业的和谐发展。在一个主张自我管理的企业中，即使在组织没有强制性要求的情况下员工仍能够对组织文化和价值观保持高度的认同感，自愿遵从企业的使命和原则，从而有效增强企业的和谐性和凝聚力。员工的自我管理尤其是女性员工的管理对于企业的凝聚力和企业精神的建设至关重要，女性天性心思比较细腻，情感较为丰富，在組织人际关系的协调中更多地起到“润滑剂”的作用，是组织和谐关系的重要调解者。若女性员工能够做好自我管理，培养出自身的包容涵养那么就会有效促进企业和谐文化的建设。另一方面，女性员工通过自我管理可以提升企业的发展活力。一个企业持续成长的关键在于能否长期保持创新动力与活力，自我管理的基本假设就是员工充分发挥自身的积极性和创造性，女性员工通过自我管理可以充分发挥女性智慧，以女性力量有效促进企业创造性和实践性的提升。

注重形象的管理

     一、不能忽视的着装搭配

     除了女性第一点要注意的化妆问题，紧接着要注意的第二个易犯的禁忌就是着装搭配问题。放眼时下职场女性，大多数人都喜欢套装搭配。这其实不是每位女性都适合。着装如果搭配得不好，工作中易出现混乱不清，思想混乱。比如高大，眼大，声音大，步伐大的女性，最好套装搭配。而五官柔和，身材娇小，发柔声细的女性，最好不要套装打扮，而适合错位搭配，比如正装与休闲装同时搭配，尤为好。

     如果依照这个原则，这类女性往往能把工作及家庭的关系处理得整整有条，不会顾此失彼。而且有助工作的开展，增加人缘，也容易升职。

     二、什么样的妆适合自己

     作为职场女性，选择一个适合自己的妆十分重要。如果一位女性妆化的不合适，那是第一大忌。究竟什么样的妆才适合自己呢?什么样的女性要化什么样的妆呢?这里面有一些具体的原则。眉浓，眼大，嘴大，脸阔，耳厚的女性，要化淡妆。而眉淡，眼小，嘴小，脸长等的女性，反而要相对浓一些的妆，便能提升工作运，易得领导上司重用。

     三、挑选一个适合自己的手袋

     没错，一个适合与否的手袋在工作中，也绝对影响着工作。因为女性的特殊性，女性上班必备工具，当然要有一个手提袋。对于职场女性来说，上班携带的手袋最忌赤红的色调。高大的女性，适合选择有弧度，线条型的手袋。而身材相对娇小的女性，适合选择较立面，长型或带夸奖型的手袋。

职场女性的美可以分为三大类：

第一类：外在的美

     人是视觉动物，外在的美丽的确会为你的职场加分不少，同等条件下能够帮助获得更多表现自我能力的机会。但这种视觉上的美，仅仅像一些行业的资格证书，是个敲门砖，或者是很多机会的敲门砖，但是否真的能把握住职场机会，只跨进门还不够。而且没有人能永远的美，窈窕淑女也有变成大妈的时候。

第二类：内在的美

     如果视觉上不占优势，那就只能拼时间了，将你具备的良好心性、踏实地工作、待人接物时为对方思考的方式、才华与能力等等，经过长时间的职场接触，会逐步让人发现你身上的各项优点，从而得到职场的认可，这样的美，没有惊艳，没有瞩目，但它持久，让你能在同事心目中有一个位置。

第三类：由内而外的美

     所谓女性的美，更应该是一种魅力，尤其是由内而外的魅力，内在的优秀自然而然的散发出来，影响周围的人。要做到由内而外的美，自然是要打造内，再将其自然地外放。

1、做一位自信的职场女性

     女人因为自信而美丽，当然不是盲目自信。自卑是工作最大的敌人，职业女性永远要以自信的形象出现。自信并非是因为有倾城之貌或者惊鸿之态，也不是因为有着多么高层次的事业水平，而是对自己的认可，对自己所从事事业的坚持。自信不是孤芳自赏，更不是哗众取宠，而是以饱满的热情来投入每一天的生活，打造属于自己的一番天地。

2、做一位爱阅读的职场女性

     很多人都会抱怨工作和生活的圈子越来越窄，知识面越来越窄。这些问题阅读能帮助你，阅读会给你打开一个更好的世界。挤出时间，在每个月里，自己亲手去翻阅几本书，不仅可以修心养性、陶冶情操，更可以开阔视野学到丰富的知识。

     很多职场女性，虽然还拥有一份职业工作，但在思考能力和决策能力上有所下降，逐步变得更加依赖于丈夫。事实上，独立的思考能力非常重要，它会让你身上具备一种让人独立和敢于做主的特质，而阅读就是一种培养独立思考能力的很好的办法。

3、做一位爱运动的职场女性

     职场女性的压力是多方面的，工作关系、家庭关系都会带来各种压力，多数女性在忙工作的同时还要照顾孩子，多方面兼顾非常的不容易。而化解压力、释放活力最好的方法就是运动，在运动后，你会发现一身轻，抗压能力自然强了许多，心态也会自然好起来，看待事物自然会朝着积极的方面去走。

4、做一位有思维的职场女性

     中国人相对而言较为感性，女性就更是如此，作为一个能展现职场美，能散发职场魅力的女性，就必须有良好的思维能力。尤其在处理问题时，做到有条不紊是很有魅力的，有人说：“认真工作的男人最帅”，其实“认真工作且具有良好处理问题能力的女人更美”。在职场女性天生的感性之上，加强系统性思维、理性思维，能够清晰地呈现你的问题，能够有条理地去探寻工作问题的原因，能够有计划地去处理问题，这样的女性会很美。

职场女性必需的能力

     一、职场不要玻璃心

     多数女性，自小就接受家人或朋友关怀备至，养成娇柔的性格，但你不能把这种待遇带到工作中。有的人，因为一点小事，哭鼻子、耍耍小脾气，甚至闹情绪，想让别人哄着。在单位，每个人都是独立的个人，承担着不同的职责范围内的事务，而你要做的就是尽可能的独立完成好自己分内的事，不要期望谁来帮助你，你去依靠谁，没有谁是可以依靠的。别人只能为你提供一定的帮助，不能成为你的全部，期望把自己的责任分担到别人的头上，总有一天，你就会变得可有可无，到那时，再去后悔已是无可救药。

     二、具有一定的自控能力

     作为一个女性，刚工作时都会遇到一些困惑，比如：是否参加一些饭局、是否喝酒、是否要因为和别人保持一致而参与一些娱乐活动。对此，我建议一定要做好个人定位，坚持自己必要的个性。实在不喜欢也没必要委屈自己。我一直觉得，女性除非是千杯不醉，最好是滴酒不沾，真正尊重女性的人，从来不劝酒，所以这也是看人的一种方式，对这种人直接PASS过去。浪费时间的事情坚决不参加，可能前辈会觉得你是故作清高了，时间长了也就理解了，不要为了迎合别人而委屈自己。

     三、具备独处的能力

     现代社会有多种休闲方式，但人最终还是需要独处，一个人无法与自己独处，他将无法更好融入社会。因为工作压力比较大，不顺心的事情也许不少，但是，不是每件事都值得倾诉。也不是每个人都值得倾诉；对普通人，觉得没有必要，对好朋友觉得太矫情，对家人报喜不报忧。这就需要我们自己调节好自己的情绪，静的时候，多看书，学会一个人逛街、看喜欢的电影，文字，爱好，其实都是自己宣泄情绪的一种手段。同时还需要几个真心朋友，平时各忙各地，需要的时候，聚在一起，谈心说事，岁月安静而美好。

     四、保持一颗淡定而自由的心

     人可以薄情寡淡，但依然要有一颗给人以温暖的心。你可以不善言辞不喜欢说话，正直真诚，却能赢得更多朋友。生活有起有伏，人生从来不易，关键是保持一颗淡定的心，无意于融入任何圈子，不在意任何人的去留，做好自己就可以，未来怎样，我们无法预期，但心态平和才能面对所有。

     五、把事做好的同时把人做好

     女性进入职场后，要把塑造个人品牌作为一项重要的事来做。把事做好是基础，同时也要把人做好。把人做好更是一个人品牌塑造的重要条件，你在职场上的声誉会决定职场的长度和宽度。你的人品是需要大家通过与你共事看出来的，也是一个长期积累的过程。不仅要在单位内、还要在行业内、在业界树立你良好形象。

     六、健康的身体

     再有能力再聪慧的头脑都不能保证你的职业地位长久稳固，无论你是多么优秀的专业人士，不堪重压的身体状况会令老板和同事对你心存不信任。这种损失使人不愿对你委以重任。“让她干这件事可以吗？如果她又临时请假，那可就糟啦！”

     七、具备电脑工作能力

     这不仅仅是一项打字类的简单工作，而是指你要努力掌握办公室里最新的表格和计算软件，做同一件事要比男同事干的更快更好。这样才能打破一般人心目中“女性大多具有技术恐惧症”的印象。

     有人说，这个社会对女性而言要求太多，既要貌美如花，又要赚钱养家。其实，正因为如此，我们才可以自立，才能想自己所想，行自己所行，而不在意其他人的眼光。对于女性来说，在职场生存是需要方法的，尤其是遵循着丛林法则的职场，不是单凭智商或者颜值就可以混一辈子的。掌握了这些法则不一定能让你成功，当如果不遵守这些规则则万万不行的。